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既然局限在工厂工人，那就从底层普通老百姓的关注点去考虑问题！

他们关心什么呢？

比如我了解的邮政、电信，其他我不清楚，就这两个单位，底层的快递员、装维师傅在短短几年都从企业员工转聘外包员工。比如邮政以前过年过节发礼品的，现在也不发了，考本企业的证的有津贴，现在也不让考了。老的用工属性的辞职，现在新招的全是外包，穿的制服都是不带企业字样的，对外说外包员工。工资下调了几次，老员工不满，新员工刚入职没比较没有感觉！一起工作的人，两种对待！对企业没有归属感，对工作没有自豪感，纯纯打工人，一点点温情没有。这还是国有企业！

现在真的是万物皆可外包，问就是外包公司的，员工对工作只剩下金钱关系。这其实也是资本对各种社会关系，人的异化的一部分！以小见大，可见社会各行各业现在的劳动关系是怎么样的现状。

人不是没有感情的机器！

网络从便民娱乐的角度确实给普通人带来很多快乐，但是任何事物都是有两面性的，现在的弊端慢慢显现。还是为了赚钱，各种奇谈怪论，不正思想，迎合放大情绪获得流量。好事不出门坏事传千里，造谣，对立，唯恐天下不乱自己不火。搞事的多如牛毛，人想高兴起来很难，但是生气很简单，愤怒很简单。这是传播学的逻辑！

关键现在是真的没人管，习惯政府包办一切的老百姓，政府现在也不知道怎么管。

思想层面的混乱，心里没有着落，没有坐标。现在各种鼓吹人的一百万种活法，各种不同的人生意义是要碰撞的，真的以为是和和美美，大家各自选择？？？？人是什么德行？人是需要认可，认可对立面就是否定、争论！现在提以前整个社会的传统活法：好好上学、努力工作、娶妻生子、安享晚年，中间能对社会国家做出贡献，体现自己的人生意义就更好了。 现在这里面的所有的人生阶段哪个不问题重重，充满质疑声音。

戾气谁都有，社会真的是一直慢慢变好的吗？有的不满是人性的不满，有的确实是整体社会大环境趋势导致的！